Parité, diversité et inclusion

CNRS Nucléaire & Particules porte une attention particulière aux questions de parité, de diversité et d'inclusion dans l’institut et, plus généralement, dans son périmètre scientifique. Un réseau « Parité, diversité, inclusion » a été créé en 2003, piloté par un ou une délégué·e scientifique. Son objectif est de préparer des actions communes, pour encourager les jeunes collègues des différents domaines d’activité à s’impliquer, de veiller à une compatibilité de la vie professionnelle avec la vie familiale et d'orienter les personnes vers les instances compétentes en cas de comportements inappropriés. CNRS Nucléaire & Particules participe également au comité « parité-égalité » mis en place par la direction du CNRS, ainsi qu’au réseau GENERA (genera-project.com) qui s’intéresse plus particulièrement aux questions de parité en physique à l’échelle européenne. 

Par ailleurs, plusieurs actions visant à accroître le rayonnement scientifique de l’institut et de ses chercheuses et chercheurs sont mises en place.